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Valorisez votre expérience professionnelle en hôtellerie ! Le CQP Gouvernant d'hôtel par VAE atteste de vos compétences en gestion d'équipe, contrôle qualité et logistique des étages. Reconnaissance de votre savoir-faire terrain pour une évolution de carrière certifiée.
Réponse sous 24h ouvré
Validez vos compétences acquises au fil des années par un diplôme reconnu, renforçant votre légitimité et crédibilité dans l'hôtellerie sans reprendre d'études.
Ouvrez les portes à des postes de management, de gouvernante générale ou d'encadrement supérieur, et négociez un meilleur salaire grâce à un titre certifié.
Le CQP renforce votre position sur le marché du travail, attestant de votre expertise et de votre adaptabilité aux exigences du secteur hôtelier en constante évolution.
Prouvez votre capacité à organiser, manager des équipes, contrôler la qualité et gérer des budgets, compétences clés pour évoluer vers des postes à responsabilités.
Professionnelles expérimentées du service des étages, souhaitant faire reconnaître officiellement leurs compétences managériales et leur expertise opérationnelle acquises sur le terrain.
Salariés ayant plusieurs années d'expérience en hôtellerie de luxe ou moyenne gamme, aspirant à des fonctions d'encadrement et de supervision d'équipe.
Personnes avec une expérience significative en hôtellerie (réception, lingerie, etc.) ayant eu des missions de supervision ou de coordination en l'absence de leur supérieur.
Individus issus d'autres secteurs avec des compétences transférables en management et organisation, et une expérience significative en hôtellerie non validée par un diplôme.
Réaliser le planning de l’équipe en tenant compte du taux d’occupation et des demandes spécifiques des clients, en répartissant les tâches selon le personnel disponible et ses compétences, afin d’optimiser la réalisation du travail dans le respect des règ
Évaluer les besoins en matériel/consommables/produits du service sur la base de l’inventaire et des besoins de production en prenant en compte la durée de vie des produits, les taux d'occupation et le calendrier, afin de garantir la suffisance des stocks
Renforcer l’équipe ou assurer un remplacement en déclenchant le recours à des recrutement ou à des ressources supplémentaires internes ou externes, tout en tenant compte de l’équilibre entre les besoins de la production et les impératifs budgétaires de l’
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Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une Validation d'Acquis d'Expériences
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Vous êtes guidé par un professionnel connaissant parfaitement les attentes du jury
Aucune séance collective : tout est pensé pour s’adapter à votre parcours et vos besoins.
En journée ou le soir, on s’adapte à votre emploi du temps.
Modèles de livrets, guides méthodologiques, vidéos explicatives, fiches pratiques…
Préparation ciblée avec mise en situation, questions fréquentes et débriefing complet pour réussir le passage devant le jury.
Accompagnement étape par étape pour constituer un Livret 1 solide, en mettant en avant vos expériences pertinentes et en optimisant votre recevabilité.
Des parcours VAE sur-mesure qui répondent à vos ambitions professionnelles.
Le champ de la formation est exonéré de TVA.
En présentiel, démarrez votre projet VAE.
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Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de ce parcours VAE, ajoutez sur votre CV :
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