VAE DipViGrM - Diplôme Manager d'Affaires Internationales et de Projets Innovants

Référentiel du diplôme
DipViGrM - Diplôme Manager d'Affaires Internationales et de Projets Innovants en VAE

• RNCP36565BC01 - Evaluer les enjeux technologiques de l'entreprise pour pérenniser la compétitivité des activités et concevoir des stratégies de déploiement des outils numériques

  Identifier et évaluer les enjeux technologiques et numériques des entreprises dans l'objectif d'en soutenir la compétitivité en choisissant des stratégies numériques appropriées Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieur

• RNCP36565BC02 - Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialisés en collaboration avec les partenaires de l'écosystème.

  Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avantgarde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ ou à l’interface de plusi

• RNCP36565BC03 - Appréhender les spécificités des métiers et le contexte (inter)culturel pour communiquer et co-construire avec les parties prenantes

  Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et pa

• RNCP36565BC04 - Elaborer et animer un processus de transformation des activités et des pratiques de l'entreprise

  Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance str

• RNCP36565BC05 - Elaborer et partager une vision stratégique en management et administration des entreprises et créer des opportunités de création de valeur

  Faire de la veille sur les évolutions de son environnement ou de son éco-système et anticiper les transformations et innovations possibles pouvant avoir un impact sur la stratégie d’entreprise Piloter ou co-piloter la construction d'une vision stratégique

• RNCP36565BC06 - Concevoir et/ou piloter des solutions de gestion en management et administration des entreprises

  Développer des politiques et pratiques propices au dynamisme de l’entreprise en concevant des solutions pour résoudre les problématiques, en déployant des outils d’aide à la décision et en étant en capacité d’identifier et d’interpréter les indicateurs de

• RNCP36565BC07 - Mesurer et contrôler via des outils et méthodes de gestion en management et administration des entreprises

  Contrôler et mesurer la pertinence et la performance des outils de gestion et de pilotage de projet en étant capable d’établir et d’analyser les principaux documents de synthèse et en contrôlant les outils d’analyse et de prise de décision Auditer, évalue

• RNCP36565BC08 - Anticiper les évolutions et mettre en oeuvre les normes de qualité et de gouvernance

  Appliquer et respecter des règles du droit des contrats, du droit du travail ainsi que les règles fiscales Développer des process, des démarches qualité et innovation, etc. en vue d’améliorer les processus Promouvoir de nouvelles approches de gouvernance

• RNCP36565BC09 - S'appuyer sur la culture de l'organisation pour fédérer les acteurs et accompagner les transformations

  Animer et fédérer des collectifs, développer son relationnel et son leadership Conseiller et négocier avec ses équipes et ses partenaires d'affaires Gérer l'organisation du travail et les transformations possibles Documenter et façonner la culture pour cr

• RNCP36565BC10 - Accompagner les comportements et postures au travail

  Piloter son projet de développement personnel dans les métiers dits de gestion/management Développer les compétences comportementales et métiers (les siennes ou celles de ses équipes)