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Le CQP Technico-commercial industriel valide vos compétences en prospection, négociation, vente et gestion de la relation client BtoB. Valorisez votre expérience terrain dans le secteur industriel pour obtenir une certification reconnue sans formation.
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Officialise vos compétences commerciales B2B, renforce votre crédibilité auprès des clients et partenaires, valorise votre parcours professionnel.
Ouvre la voie à des postes à responsabilités (Chef des Ventes, Responsable Grands Comptes), augmente votre employabilité et votre rémunération.
Ancre vos acquis, facilite les transitions sectorielles ou géographiques, offre des opportunités de réorientation vers des fonctions managériales.
Obtenez un diplôme reconnu par l'État et la branche professionnelle grâce à votre expérience, sans revenir sur les bancs de l'école.
Professionnels de la vente industrielle avec au moins 3 ans d'expérience. Souhaitent valoriser leurs acquis sans formation théorique lourde.
Commerciaux souhaitant se spécialiser et se certifier dans le domaine technique et industriel. Cherchent une reconnaissance sectorielle.
Profils techniques ou de production évoluant vers un rôle commercial industriel. Souhaitent une validation formelle de leurs nouvelles fonctions.
Contribuer à la veille technologique et concurrentielle de l’entreprise Réaliser une action commerciale dans le cadre des objectifs impartis
Analyser le besoin d’un client Conduire une action commerciale pour développer le portefeuille client Élaborer et présenter une proposition/solution en vue de formaliser une offre
Assurer le suivi d’un client Exploiter un outil de gestion commerciale et de la relation client
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Aucune séance collective : tout est pensé pour s’adapter à votre parcours et vos besoins.
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Préparation ciblée avec mise en situation, questions fréquentes et débriefing complet pour réussir le passage devant le jury.
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Le champ de la formation est exonéré de TVA.
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Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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