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Validez vos compétences managériales en ingénierie et droit environnemental par la VAE. Reconnaissez votre expertise en gestion de projets environnementaux, conformité réglementaire et stratégie durable. Optimisez votre carrière. Accessible aux professionnels expérimentés.
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Officialisez vos compétences en gestion environnementale et droit, valorisant votre parcours auprès d'employeurs et partenaires, ouvrant des opportunités d'avancement professionnel et de prise de responsabilités accrues.
Le diplôme légitime votre expertise, facilitant l'accès à des postes de management, de conseil ou d'ingénierie dans l'environnement, et vous positionne comme un référent technique et juridique clé dans votre secteur.
Acquérez une compréhension approfondie des enjeux réglementaires et juridiques, un atout indispensable pour concevoir et piloter des projets conformes, minimiser les risques et assurer la veille légale dans votre organisation.
Intégrez une communauté de professionnels reconnus, élargissez votre réseau et accédez à des collaborations nouvelles, confortant votre légitimité et ouvrant des passerelles vers des filières complémentaires ou innovantes.
Professionnels avec plusieurs années d'expérience en management environnemental, qualité, sécurité ou développement durable, souhaitant valider leurs compétences sans reprendre un cycle d'études classique.
Chefs de projets, consultants, ou chargés de mission en environnement, ayant géré des projets complexes et intégré le droit de l'environnement dans leurs pratiques, cherchant une reconnaissance officielle de leur expertise.
Ingénieurs ayant une expérience significative dans des fonctions impliquant la gestion des impacts environnementaux (ICPE, dépollution, gestion des déchets), et désireux d'évoluer vers des postes de management ou de direction.
Juristes ou conseillers ayant une pratique du droit de l'environnement, souhaitant compléter leur expertise juridique par une dimension plus technique et managériale pour renforcer leur légitimité sur des projets concrets.
Identifier et caractériser les parties prenantes à partir des activités de l'organisation, en s'appuyant sur la documentation existante ou en s’organisant des entretiens structurés, et à travers une cartographie documentée pour connaître les acteurs et le
Affecter les tâches à réaliser aux personnes selon leurs compétences et en prenant en compte les situations de handicap des membres de l’équipe si besoin permettant de leur confier des missions adaptées par une méthode collaborative pour assurer le meille
Identifier le contexte d'un projet mobilisant ingénierie et droit environnemental, les normes applicables à celui-ci, les sources de documentation institutionnelles et modalités d'évolution du contexte normatif, réglementaire et légal en vue de les exploi
Analyser le cahier des charges du projet ayant un impact environnemental (gestion de l'eau, des déchets, pollution de l'air, atteinte à la biodiversité) pour identifier les contraintes/objectifs/ activités du projet et leur corrélation, les partenaires so
Rédiger un diagnostic RSO/RSE pour une organisation publique ou privée en s’appuyant sur les outils de mesure de l’empreinte écologique et de développement humain (et notamment l'inclusion du handicap, la qualité de vie au travail), en mobilisant ses conn
Coordonner les politiques qualité, hygiène et sécurité, environnement en utilisant les normes ISO 9001, 14001 et 45001 pour construire un système de management intégré propre à l'organisation et en sachant faire appel à d'autres normes plus spécifiques po
Utiliser les méthodes reconnues et adaptées au projet pour évaluer l'impact sur la biodiversité de l'activité, en progressant à l'aide de la norme NF X32-001 et/ou NF X90-100, le cas échéant, de démarche biodiversité, en utilisant les données issues des i
Etudier les caractéristiques de consommation énergétique d'un bâti, à partir des relevés techniques pour établir les travaux à mener en vue d'une mise en conformité vis-à-vis de la réglementation environnementale et énergétique en vigueur ou de l'améliora
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Aucune séance collective : tout est pensé pour s’adapter à votre parcours et vos besoins.
En journée ou le soir, on s’adapte à votre emploi du temps.
Modèles de livrets, guides méthodologiques, vidéos explicatives, fiches pratiques…
Préparation ciblée avec mise en situation, questions fréquentes et débriefing complet pour réussir le passage devant le jury.
Accompagnement étape par étape pour constituer un Livret 1 solide, en mettant en avant vos expériences pertinentes et en optimisant votre recevabilité.
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Le champ de la formation est exonéré de TVA.
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Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de ce parcours VAE, ajoutez sur votre CV :
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