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La VAE du Master Droit de l'Environnement valide l'expertise professionnelle en législation environnementale, gestion des risques, urbanisme durable, et politiques publiques écologiques. Optimisez vos compétences acquises pour obtenir un diplôme reconnu et booster votre carrière en conformité réglementaire.
Réponse sous 24h ouvré
Validez vos compétences approfondies en droit de l'environnement, renforçant votre légitimité et crédibilité professionnelle dans ce domaine en pleine expansion.
Ouvrez les portes de postes à responsabilités dans les organisations publiques, privées ou ONG dédiées à la transition écologique et au développement durable.
Démontrez votre capacité à naviguer et appliquer le cadre juridique complexe relatif à l'environnement, atout essentiel pour la conformité et la stratégie d'entreprise.
Obtenez une reconnaissance académique qui facilite l'accès à des formations doctorales ou complémentaires dans des domaines connexes.
Juristes, consultants, avocats spécialisés ayant déjà une expérience significative en droit de l'environnement.
Responsables RSE, chefs de projet développement durable souhaitant formaliser leurs compétences juridiques spécifiques.
Agents de l'État, des collectivités, parapublics travaillant sur les politiques ou réglementations environnementales.
Chefs de projet en énergie, construction, industrie ayant à gérer des contraintes réglementaires environnementales lourdes.
- Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale - Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de p
- Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation - Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral e
- Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles - Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance
- Situer le droit de l’environnement dans l’ensemble des branches du droit régissant les aspects environnementaux (droit du développement durable, notamment en termes de lutte contre le réchauffement climatique et de transition énergétique , droit de l’al
- Identifier les différentes sources d’information internationales, européennes et nationales afin de réaliser une veille juridique complète - Identifier l’ensemble des banches du droit concernées (droit du développement durable, notamment en termes de lu
- Travailler en équipe pour gérer un projet juridique - Identifier les compétences et attributions des différents services internes et externes à l’entité - Identifier des outils de prévention et gestion des risques juridiques de l’organisation pour les m
- Identifier et analyser les objectifs, besoins, contraintes et contexte d’une entité afin d’orienter la prise de décision - Conseiller ou mener des négociations commerciales sur des produits et de services en lien avec les enjeux environnementaux - Prése
- Rédiger des documents contractuels et des actes administratifs contribuant à la mise en œuvre de décisions en matière d'environnement, d’alimentation et de santé globale - Rédiger les communiqués et engagements unilatéraux des entreprises en matière d’e
- Maitriser le contentieux environnemental - Sélectionner le mode de règlement le plus adapté (transaction, médiation, conciliation, arbitrage, juridictions étatiques, juridictions européennes et internationales) pour régler le litige - Identifier les poi
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Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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