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La VAE Chargé de projets en développement des compétences reconnaît votre expertise en conception, pilotage et évaluation de dispositifs de formation. Valorisez votre expérience professionnelle en gestion de projets RH, ingénierie pédagogique et accompagnement des parcours. Certification niveau 6 (Bac+3/4).
Réponse sous 24h ouvré
Officialise vos compétences en gestion de projets RH et développement des compétences, valorisant votre expérience sur le marché de l'emploi.
Valide votre capacité à concevoir et piloter des dispositifs de développement des compétences alignés sur les besoins des organisations.
Facilite les passerelles vers des métiers transverses au sein des services RH, des organismes de formation ou des cabinets de conseil.
Responsables formation, consultants internes, chefs de projet GPEC ayant plus de 3 ans d'expérience en développement des compétences.
Formateurs ayant déjà géré des projets complexes pour leurs clients, désireux de formaliser leurs compétences en gestion de projet RH.
Managers ayant mené des projets de montée en compétences de leurs équipes et souhaitant valider cette expertise spécifique.
Professionnels en transition vers la fonction RH, ayant acquis une expérience significative en gestion de projet ou développement de personnes.
Mettre en œuvre la méthodologie de la conduite de projets en mobilisant les savoir-faire suivants : Mener des études sur les enjeux RH actuels et futurs et proposer des solutions adaptées en mobilisant les savoir-faire suivants : Apporter soutien, analyse
Analyser un emploi et concevoir les référentiels d'activités et des compétences en mobilisant les savoir-faire suivants : Mesurer les écarts entre le besoin en compétences requises et les compétences mises en œuvre (ou détenues)en mobilisant les savoir-fa
Mettre en œuvre la méthodologie d’ingénierie de formation et identifier les parcours professionnelsen mobilisant les savoir-faire suivants : Identifier et formuler les critères d’atteinte des compétences, leurs modalités d’évaluation et vérifier le conten
Accompagner un stagiaire et/ou un apprenant durant son parcours d'apprentissage (maître de stage) en mobilisant les savoir-faire suivants : Assurer une dynamique de veille et de partage des pratiques dans le domaine de la compétence en mobilisant les savo
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Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une Validation d'Acquis d'Expériences
Vous avez encore des questions ?Pourquoi choisir VAE by imi executive solutions ? ¯\_(ツ)_/¯
Vous êtes guidé par un professionnel connaissant parfaitement les attentes du jury
Aucune séance collective : tout est pensé pour s’adapter à votre parcours et vos besoins.
En journée ou le soir, on s’adapte à votre emploi du temps.
Modèles de livrets, guides méthodologiques, vidéos explicatives, fiches pratiques…
Préparation ciblée avec mise en situation, questions fréquentes et débriefing complet pour réussir le passage devant le jury.
Accompagnement étape par étape pour constituer un Livret 1 solide, en mettant en avant vos expériences pertinentes et en optimisant votre recevabilité.
Des parcours VAE sur-mesure qui répondent à vos ambitions professionnelles.
Le champ de la formation est exonéré de TVA.
En présentiel, démarrez votre projet VAE.
En distanciel, démarrez votre projet VAE.
Prices exclude any applicable taxes.
Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de ce parcours VAE, ajoutez sur votre CV :
Obtenez le diplôme - RNCP
Découvrez l'impact concret de notre programme sur vos problématiques quotidiennes
Réponse sous 48h