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Validez votre expérience professionnelle dans l'accompagnement, les soins et les services à la personne. Obtenez le BAC PRO spécialisé par VAE. Reconnaissance des compétences acquises sur le terrain en structure ou à domicile. Développez votre carrière avec un diplôme d'État.
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Officialise vos compétences validées en accompagnement, soins et services. Facilite l'accès aux postes stables et qualifiés dans le secteur médico-social, à domicile ou en établissement.
Ouvre la voie à des postes à responsabilités ou des spécialisations. Passerelle vers des formations supérieures (BTS Économie Sociale Familiale, DCG, etc.) sans reprendre un cursus initial complet.
Renforce votre employabilité. Atouts majeurs pour les recruteurs valorisant la reconnaissance officielle des savoir-faire. Développe la confiance professionnelle et l'autonomie.
Transforme votre expérience pratique en diplôme reconnu nationalement. Reconnaissance de votre engagement et de vos aptitudes dans le domaine de l'aide et du soin aux personnes vulnérables.
Professionnels exerçant depuis plusieurs années en structure (EHPAD, hôpital) ou à domicile, souhaitant valider leurs compétences sans formation complémentaire.
Toute personne ayant une expérience significative en accompagnement social, familial, éducatif, ou en services à la personne, auprès de publics variés.
Assistants de vie, auxilliaires de vie ou aides à domicile avec plusieurs années de pratique, cherchant à certifier leurs acquis pour une évolution professionnelle.
Adultes en reconversion ou souhaitant évoluer, justifiant d'au moins 1 an d'expérience salariée, bénévole ou volontaire en lien avec les services à la personne.
Adopter une posture professionnelle adaptée Accueillir, communiquer avec la personne, sa famille, son entourage Participer à la conception, au suivi, à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet individualisé, du projet de vie, en lien avec l’équipe plu
Réaliser les activités liées à l’hygiène, au confort de la personne et à la sécurisation Surveiller l’état de santé de la personne et intervenir en conséquence Assurer l’hygiène de l’environnement proche de la personne et veiller au bon état de fonctionne
Gérer ses activités en interagissant avec l’équipe pluriprofessionnelle dans une posture professionnelle adaptée Traiter et transmettre des informations en intégrant les différents outils numériques Participer à la démarche qualité et à la prévention des
Analyser les besoins du public Concevoir une action d’éducation à la santé Mettre en œuvre et évaluer l’action d’éducation à la santé
- s'approprier : rechercher, extraire et organiser l'information ;- analyser/raisonner : émettre des conjectures ; proposer, choisir, une méthode de résolution ; élaborer un algorithme ;- réaliser : mettre en œuvre une méthode de résolution, des algorithm
- s'approprier : rechercher, extraire et organiser l'information ;- analyser/raisonner : formuler des hypothèses. Proposer, choisir une méthode de résolution ou un protocole expérimental ;- réaliser : mettre en œuvre une méthode de résolution, un protocol
-comprendre et analyser une situation d'entreprise ;- exploiter et analyser des documents économiques, juridiques ou de gestion ;- justifier une réponse en sélectionnant le cas échéant des informations au sein d'un ou plusieurs documents ;- rédiger une ré
- mettre en œuvre une démarche d'analyse dans une situation donnée ;- expliquer un phénomène physiologique, un enjeu environnemental, une disposition réglementaire, en lien avec la démarche de prévention ;- proposer une solution pour résoudre un problème
Compétences de niveau B1+ du CECRL : - comprendre la langue orale ;- comprendre un document écrit ;- s'exprimer à l'écrit ;- s'exprimer à l'oral en continu ;- interagir à l'oral dans des situations de la vie quotidienne, sociale et professionnelle.
- maîtriser l'échange écrit : lire, analyser, écrire ;- adapter son expression écrite selon les situations et les destinataires ;- maitriser la lecture et exercer son esprit critique ;- adapter sa lecture à la diversité des textes ;- mettre en perspective
- maîtriser et utiliser des repères chronologiques et spatiaux : mémoriser et s'approprier les notions, se repérer, contextualiser (HG) ;- s'approprier les démarches historiques et géographiques : exploiter les outils spécifiques aux disciplines, mener et
Compétences d'investigation - rechercher, identifier et collecter des ressources documentaires ;- sélectionner, classer et trier différentes informations ;- analyser, comparer des œuvres ou des produits et les situer dans leur contexte de création ;- étab
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En journée ou le soir, on s’adapte à votre emploi du temps.
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Préparation ciblée avec mise en situation, questions fréquentes et débriefing complet pour réussir le passage devant le jury.
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Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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