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Validez l'expérience acquise en ingénierie énergétique par le Titre ingénieur Cnam. La VAE valorise vos compétences opérationnelles en conception, optimisation et gestion des systèmes énergétiques, ouvrant des perspectives professionnelles de haut niveau.
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Le titre valide officiellement votre expertise en énergétique, renforçant votre légitimité professionnelle et votre crédibilité auprès des employeurs et des clients.
Le titre ouvre les portes à des carrières d'ingénieur.e, de chef.fe de projet, ou de responsable technique dans la conception, la gestion et l'optimisation des systèmes énergétiques.
Obtenez une meilleure rémunération et une plus grande sécurité d'emploi dans un secteur de l'énergie en pleine mutation, très demandeur de profils qualifiés et diplômés.
Facilite les passerelles vers d'autres filières d'ingénierie et vous intègre au réseau d'ingénieur.e.s diplômé.e.s du Cnam, ouvrant de nouvelles opportunités de carrière.
Professionnel.le.s ayant au moins 3 ans d'expérience dans les domaines de la production, de la distribution, ou de la gestion de l'énergie, souhaitant valider leurs compétences.
Chef.fe.s de projets ou responsables d'équipe avec expérience significative en conception, supervision ou optimisation de systèmes énergétiques, cherchant une reconnaissance formelle.
Consultant.e.s indépendant.e.s ou en bureau d'études spécialisé.e.s en audit et conseil énergétique, désirant consolider leur statut et accroître leur légitimité auprès de leurs clients.
Opérateur.trice.s ou responsables de maintenance d'installations énergétiques complexes (centrales, réseaux, bâtiments) avec une expertise terrain approfondie.
- Rencontrer, recueillir et analyser la demande d’un client interne ou externe, en identifiant ses contraintes (techniques, couts, re?glementaires, environnementales) afin de re?aliser le diagnostic e?nerge?tique d'un projet, syste?me ou installation e?ne
- Réaliser une évaluation technique et économique d'un projet ou d'une installation à partir de l'analyse du profil énergétique du client en effectuant des études quantitatives voire qualitatives sur les systèmes énergétiques, en appliquant les outils et
- Re?diger le cahier des charges d'un composant ou d’une installation fonctionnelle en tenant compte des ressources et des contraintes du projet (temporel, cou?t, de?veloppement durable, etc.), et en e?tablissant l’argumentaire justifiant le choix des com
- Planifier, e?tablir le budget pre?visionnel et suivre la re?alisation des diffe?rents e?tapes et lots de l'installation e?nerge?tique pour l'industrie ou le ba?timent en veillant au respect du cahier des charges. - Se?lectionner les sous traitants et e?
- Analyser l'installation e?nerge?tique a? exploiter en identifiant et e?valuant les indicateurs de performance de l'installation ou du syste?me e?nerge?tique et des usages de ceux- ci et de l’activite? d’exploitation a? partir de releve?s de fonctionneme
- Construire un plan de maintenance préventive en utilisant des outils de type GMAO et rédiger les documentations techniques de l'installation énergétique afin d'en assurer la maintenance optimale dans l'utilisation des moyens techniques et humains. - Or
- Diagnostiquer les dysfonctionnements d’un composant ou d’une installation énergétique (écart de performance, arrêt accidentel, …) et formaliser les observations dans un document technique afin de dialoguer avec les fournisseurs pour proposer et piloter
- Assurer une veille technologique afin d'identifier les technologies énergétiques pertinentes (procédé, composants, régulation et pilotage, supervision, …..) à faible impact carbone et valorisant, quand cela est possible, les ressources énergétiques reno
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Aucune séance collective : tout est pensé pour s’adapter à votre parcours et vos besoins.
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Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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