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Valorisez votre expertise en gestion comptable et financière par la VAE. Obtenez la certification basée sur votre expérience pratique en tenue des comptes, analyse financière, gestion de trésorerie et conformité réglementaire. Démontrez vos compétences acquises sur le terrain pour booster votre carrière.
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La VAE ouvre des portes vers des postes à responsabilités ou des spécialisations. Elle légitime vos qualifications pour des promotions internes ou de nouvelles opportunités de carrière.
Le diplôme renforce votre employabilité. Il atteste de vos capacités techniques et de votre adaptabilité aux exigences du marché de l'emploi en comptabilité et finance.
Le diplôme permet d'accéder à des concours de la fonction publique, des formations supérieures complémentaires ou des certifications spécifiques, élargissant vos perspectives professionnelles.
Comptables, aides-comptables, assistants de gestion ayant au moins un an d'expérience en entreprise, cabinet ou administration.
Responsables administratifs et financiers de PME, contrôleurs de gestion junior, ou adjoints de direction avec des missions comptables.
Personnes ayant une expérience significative dans des fonctions connexes (gestion, banque, audit) souhaitant formaliser leurs compétences comptables.
Travailleurs non salariés gérant leur propre comptabilité ou celle de leurs clients, désireux d'obtenir une reconnaissance officielle de leurs aptitudes.
Contribuer à l'optimisation du système d'information comptable et les processus clés en place en contribuant à leur diagnostic, en identifiant les points d’amélioration potentiels, en formulant des recommandations vis à vis de ses missions, en proposant l
Réaliser la veille juridique, fiscale et sociale en collectant régulièrement et en synthétisant les informations juridiques provenant de sources fiables et exhaustives afin de mesurer les risques des évolutions juridiques et leur impact sur les domaines f
Concevoir un système de collecte de l’information financière et de contrôle de ces informations en exploitant les différents outils numériques de l’entreprise (système d’information), en tenant compte du degré de précision demandé par la direction afin d’
Mettre en œuvre une stratégie de communication adaptée à chaque interlocuteur, dans un contexte de conduite de changement, en préparant et animant des séances collaboratives avec des objectifs, en créant des échanges productifs avec ses managers et avec l
Accompagner les salariés dans la compréhension de leur fiche de paie, de leur salaire, des conventions collectives et des contrats sociaux en place (Mutuelle, prévoyance...), en adoptant une démarche pédagogique, en justifiant les éléments à l'aide des do
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Préparation ciblée avec mise en situation, questions fréquentes et débriefing complet pour réussir le passage devant le jury.
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Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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