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Validez vos compétences entrepreneuriales acquises sur le terrain. Le DSP valorise votre expérience en création, gestion et développement de PME, consolidant votre expertise pour de nouvelles opportunités professionnelles.
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Reconnaissez officiellement votre expertise en création et gestion d'entreprise, consolidant votre légitimité professionnelle et facilitant votre reconversion ou évolution de carrière.
Le diplôme ouvre des portes pour des postes à responsabilités en gestion de projet, développement d'activités ou direction, augmentant votre employabilité et vos opportunités d'avancement.
Obtenez la reconnaissance nécessaire pour rassurer partenaires financiers et investisseurs sur la viabilité et le professionnalisme de votre projet entrepreneurial.
Distinguez-vous sur le marché du travail par un diplôme reconnu, attestant de votre capacité à innover, piloter des projets et générer de la valeur en PME.
Personnes ayant fondé ou co-fondé une entreprise, de la conception à la mise en œuvre, cherchant à valider leur parcours et leurs acquis concrets.
Professionnels ayant porté des projets de développement, d'innovation ou de diversification d'activités au sein de petites et moyennes entreprises.
Consultants indépendants ayant accompagné des entrepreneurs ou des PME dans leurs phases de création, de croissance ou de transformation de modèles d'affaires.
Employés ayant mené des missions stratégiques de développement interne (intrapreneuriat) ou préparant activement le lancement de leur propre activité.
- Situer son rôle et sa mission au sein d'une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives- Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale- Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et respo
- Rédiger un texte, compte rendu, projet, lettre selon les normes de la communication et de l’usage de la langue. - Prendre la parole en contexte professionnel en en respectant les codes et usages. - Communiquer dans une langue étrangère. - Se servir des
- Détecter des opportunités de marché - Effectuer un état des lieux concurrentiel, normatif, légal et politique du territoire pour envisager les points de blocage et les facteurs de réussite de sa micro-entreprise - Effectuer une étude de marché - Connaît
- Réaliser un prévisionnel - Rédiger des plans d’action (commerciaux, production ou administratif) correspondant aux objectifs opérationnels définis par la direction de l’organisation - Définir les ressources matérielles, financières et humaines nécessair
- Maîtriser le fonctionnement d’une organisation et les contraintes du monde professionnel - Travailler en équipe - Construire ses outils de pilotage (tableaux de bord) permettant de suivre son projet - Répondre à des objectifs quantitatifs et qualitatif
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Aucune séance collective : tout est pensé pour s’adapter à votre parcours et vos besoins.
En journée ou le soir, on s’adapte à votre emploi du temps.
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Préparation ciblée avec mise en situation, questions fréquentes et débriefing complet pour réussir le passage devant le jury.
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Le champ de la formation est exonéré de TVA.
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Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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